2026-06-26T20:49:26Zhttps://docta.ucm.es/rest/oai/requestoai:docta.ucm.es:20.500.14352/949852025-03-18T12:36:18Zcom_20.500.14352_14col_20.500.14352_18
Llano Sánchez, Mónica
2024-01-24T09:32:53Z
2024-01-24T09:32:53Z
2023
Llano Sánchez, M: "las particularidades del trabajo a distancia", en AAVV (Dir. García Murcia): El concepto de trabajador asalariado: notas legales, indicios y otros indicadores de origen jurisprudencial, Tecnos, Madrid, 2023, págs. 329-360.
978-84-309-8711-5
https://hdl.handle.net/20.500.14352/94985
https://www.tecnos.es/libro/practica-juridica/el-concepto-de-trabajador-asalariado-notas-legales-indicios-y-otros-indicadores-de-origen-jurisprudencial-joaquin-garcia-murcia-9788430987115/
El legislador ha optado por mantener un concepto único de trabajador sometido a la normativa laboral, aplicable tanto al trabajo presencial como al trabajo a distancia, sin que la nueva ordenación legal se haya aprovechado para introducir ninguna aportación en orden a facilitar la presunción de laboralidad del trabajo a distancia subordinado, y además se ha descartado cualquier inclusión constitutiva de formas de trabajo a distancia no subordinado. A partir de esa elección del legislador se estudian las principales singularidades que plantea la calificación jurídica laboral de la prestación de servicios a distancia, utilizando como método el análisis del concepto jurídico de trabajador (art. 1.1 ET), completado con la presunción de laboralidad (arts. 8.1 y Disposición Adicional 23ª ET) y atendiendo de manera muy especial al complemento de la jurisprudencia y su elaboración de indicios que facilitan la calificación jurídica del trabajo por cuenta ajena y subordinado
spa
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
restricted access
Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International
Las particularidades del trabajo a distancia
book part