Pérez Agulla, Sira2023-06-202023-06-202011-03-17https://hdl.handle.net/20.500.14352/48973Si bien son ciertos los múltiples avances alcanzados en materia de igualdad y no discriminación, no podemos negar que actualmente distintos colectivos continúan expuestos a conductas, comportamientos o decisiones discriminatorias. Las mujeres, los discapacitados, los extranjeros, personas de edad avanzada, etc siguen encontrando escoyos, muchas veces insoslayables, en áreas tales como la educación, la salud o el deporte. Para poner fin a esta indeseable situación, esto es, para acabar con las desigualdades sociales, los poderes públicos, a través de políticas sectoriales, establecen medidas, por un lado, protectoras de dichos ciudadanos y, por otro, incentivadoras de la participación de los mismos en las distintas esferas de la sociedad.spaPolíticas sectoriales: igualdad y no discriminación.technical reportopen accessDiscriminaciónPolíticas sectorialesPlanes estratégicosmujeresPersonas con discapacidadExtranjerosEducaciónSaludDeporteSociedad de la informaciónResponsabilidad social empresarialDerecho laboral