La responsabilidad social corporativa: una buena aliada para la Dirección Internacional de Recursos Humanos

Labrado Antolín, María Isabel2024-10-012024-10-012024-07-31https://hdl.handle.net/20.500.14352/108479El caso presenta conceptos estratégicos actuales (RSC, marca empleadora, gestión internacional del talento humano) y los relaciona, proponiendo el desarrollo de una estrategia integradora.spaAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internationalhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/La responsabilidad social corporativa: una buena aliada para la Dirección Internacional de Recursos HumanosInternational Human Resource Management and corporate cocial responsability: allies in the war of talentlearning objectLabrado-Antolín, Maribelopen accessM50M51M54M55Responsabilidad Social CorporativaDirección de Recursos HumanosInternacionalizaciónMarca empleadoraAnálisis estratégico de la empresaDirección de Recursos HumanosCiencias SocialesTrabajo5311.04 Organización de Recursos Humanos