A multivariable analysis on news production in Spain: digital newsroom profile, polyvalent journalists and gender perspective

Abstract

This article explores how the main Spanish newsrooms structure news production in the digital convergence from a quantitative approach. The data come from a nationwide survey applied to 30 editors-in-chief of Spain’s leading newspapers, radios, televisions, and digital natives. We study the newsroom size, news sections weight, freelancers, news agencies, and gender with multivariable analysis. We found that the gender gap has been overcome, and women are mostly in newsrooms (61%). Despite progress, women continue to have higher levels of unemployment and keep facing a glass ceiling in accessing the top positions. They just account for only 6.6% of the editors-in-chief in the sample. Likewise, we found a correlation between female journalists and the Society news section size. Findings suggest a specific news production organization by analyzing newsroom journalistic practice. Politics (23%) is the main news section and in decreasing order of importance: Society (18.5%), Business (16.5%), Sport (16.5%), International (14%) and Culture (11.5%). The average newsroom has between 101 and 300 journalists, with less than 20% freelancers. The media industry demands a polyvalent journalist. Skills, abilities, and competencies that different professionals previously developed now converge in a single professional with a polyvalent and multitasking profile. We found that it is a widespread journalistic practice in most TV outlets for reporters to work for several daily editions of newscasts (midday and night) and even provide news content for other organization shows. Journalists no longer work for a specific section, not even for a news show, but they now work for the entire organization.

Este artículo explora cómo las principales redacciones españolas estructuran la producción de noticias en la convergencia digital desde un enfoque cuantitativo. Los datos proceden de una encuesta de ámbito nacional aplicada a 30 directores/as de los principales periódicos, radios, televisiones y medios nativos digitales de España. Con un análisis multivariable, estudiamos el tamaño de la redacción, el peso de cada sección de noticias, los autónomos, las agencias de noticias y el género. Descubrimos que la brecha de género se ha superado y que las mujeres son mayoría en las redacciones españolas (61 %). A pesar de estos avances, las mujeres siguen teniendo mayores niveles de desempleo y continúan enfrentándose a un techo de cristal para acceder a los puestos más altos. Solo representan el 6,6 % de las directoras de informativos de la muestra. Asimismo, encontramos una correlación entre las mujeres periodistas y el tamaño de la sección de Sociedad. Al analizar la práctica periodística en las redacciones, los resultados sugieren una organización específica de la producción de noticias. Política (23 %) es la principal sección y en orden decreciente de importancia: Sociedad (18,5 %), Economía (16,5 %), Deportes (16,5 %), Internacional (14 %) y Cultura (11,5 %). La redacción media tiene entre 101 y 300 periodistas, con menos de un 20 % de profesionales autónomos. La industria de los medios demanda un perfil de periodista polivalente. Habilidades y competencias que antes desarrollaban distintos profesionales convergen ahora en un único profesional con un perfil polivalente y multitarea. Comprobamos que es una práctica periodística extendida en la mayoría de las televisiones que los reporteros trabajen para varias ediciones de los informativos diarios (mediodía y noche) y que también aporten contenidos informativos para otros programas. Los periodistas ya no trabajan para una sección concreta, ni siquiera para un informativo, sino que ahora trabajan para todo el medio.