Trabajo Social, Síndrome de Estar Quemado por el Trabajo y malestar psíquico: un estudio empírico en una muestra de trabajadores sociales de la Comunidad de Madrid

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dc.contributor.authorDe La Fuente Roldán, Iria Noa
dc.contributor.authorSánchez Moreno, Esteban
dc.date.accessioned2024-02-01T15:18:13Z
dc.date.available2024-02-01T15:18:13Z
dc.date.issued2012
dc.description.abstractEl presente estudio analiza la prevalencia de Síndrome de estar Quemado por el Trabajo o burnout en una muestra de trabajadores sociales madrileños, identificándose a su vez las variables sociodemográficas y laborales asociadas al fenómeno así como su relación con el malestar psíquico de los profesionales objeto de estudio. El burnout es un fenómeno cada vez más visible dentro de las profesiones destinadas a ofrecer servicios humanos y debido a su gran magnitud, presenta consecuencias fundamentales tanto a nivel individual como organizacional. En una muestra de 100 profesionales madrileños, se diseño un estudio transversal, descriptivo y correlacional desarrollado a través de tres cuestionarios, un cuestionario de datos sociodemográficos y laborales, el Maslach Burnout Inventory (MBI-HSS) para analizar la prevalencia del burnout y el Cuestionario de Salud General de Goldberg (GHQ-28) para analizar los posibles casos de malestar psíquico. Los resultados indican una presencia moderada y una tendencia a sufrir burnout en los trabajadores sociales. Un 25,3% de los profesionales padecen burnout y más de la mitad de los profesionales presentan una de las tres dimensiones que componen el fenómeno. Además, se encontró una fuerte asociación entre este fenómeno y el malestar psíquico de los profesionales, malestar que afecta a un 42% de los sujetos encuestados. Estos resultados ponen de manifiesto la vulnerabilidad de los trabajadores sociales encuestados a experimentar trastornos vinculados a su actividad laboral y la necesidad de desarrollar programas preventivos tanto a nivel individual como organizacional.
dc.description.departmentDepto. de Trabajo Social y Servicios Sociales
dc.description.facultyFac. de Trabajo Social
dc.description.refereedTRUE
dc.description.statuspub
dc.identifier.citationDe la Fuente Roldán, I.N. y Sánchez Moreno, E. (2012). Trabajo Social, Síndrome de Estar Quemado por el Trabajo y malestar psíquico: un estudio empírico en una muestra de trabajadores sociales de la Comunidad de Madrid. Portularia, 12 (Extra), 121-130. https://doi.org/10.5218/prts.2012.0013
dc.identifier.doi10.5218/prts.2012.0013
dc.identifier.issn1578-0236
dc.identifier.relatedurlhttps://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo?codigo=3868241
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14352/97842
dc.issue.numberExtra
dc.journal.titlePortularia
dc.language.isospa
dc.page.final130
dc.page.initial121
dc.publisherUniversidad de Huelva
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internationalen
dc.rights.accessRightsopen access
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subject.keywordTrabajo Social
dc.subject.keywordSíndrome de estar Quemado por el Trabajo
dc.subject.keywordMalestar psíquico
dc.subject.ucmTrabajo Social (Trabajo Social)
dc.subject.unesco5309.08 Trabajo Social y Servicios Sociales
dc.titleTrabajo Social, Síndrome de Estar Quemado por el Trabajo y malestar psíquico: un estudio empírico en una muestra de trabajadores sociales de la Comunidad de Madrid
dc.typejournal article
dc.type.hasVersionVoR
dc.volume.number12
dspace.entity.typePublication
relation.isAuthorOfPublicationbecbd8fb-3551-465e-8756-ece70bd84b25
relation.isAuthorOfPublication8af1c252-83c3-48cd-9426-e73d4b7019c5
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